Mindannyian rendelkezünk valamilyen különleges tehetséggel, ami megkülönböztet minket másoktól. De mi lenne, ha ezt a tehetséget mesterséges intelligenciával (MI) felfedezhetnéd és kibontakoztathatnád? A MI nemcsak a technológia szerelmeseinek kínál karrierlehetőségeket, hanem a kreatív és művészeti területek számára is forradalmi újításokat hoz.
Gondolj bele: személyre szabott önismereti tesztek, amelyek segítenek megtalálni a hozzád leginkább illő karrierirányt. Olyan lehetőségek nyílnak meg előtted, amelyekkel kreatív ötleteidet digitális formában valósíthatod meg, vagy művészi tehetségedet olyan területeken kamatoztathatod, ahol eddig elképzelhetetlennek tűnt.
Nemcsak a jövő munkahelyeit fedezheted fel, hanem a saját kreatív energiáidat is új szintre emelheted. Ez a formabontó rendszer olyan élményekkel gazdagít, amelyek által jobban megismerheted önmagad és képes leszel kialakítani a saját, egyedi karrierutadat. Fedezd fel a benned rejlő potenciált és építs egy olyan jövőt, ahol a kreativitásod a sikered kulcsa!
Ne maradj le, csatlakozz hozzánk, és fedezd fel, hogyan segíthet a mesterséges intelligencia a karrierépítésben!
A munkaerőpiac lelke – ismerd meg a jövő karrierépítő platformját!
A modern munkaerőpiac állandó kihívásokat tartogat a fiatalok számára: hogyan találhatják meg az álommunkát és hogyan fejlődhetnek úgy, hogy versenyképesek maradjanak a gyorsan változó világban? A válasz egy innovatív HR-tech startup, amely forradalmasítja a karrierépítést és a toborzási folyamatokat.
Mi is ez?
Egy komplex, kompetenciaalapú önismereti rendszer, amely abban segít, hogy reális képet kapj saját képességeidről és megtaláld azt a karrierutat, ami igazán hozzád illik. Célja, hogy a lehető legjobban felkészítse a fiatalokat – és valójában minden korosztályt – a munkaerőpiacra, miközben a cégek számára is hatékony megoldásokat kínál ahhoz, hogy megtalálják a legmegfelelőbb munkaerőt.
Hogyan működik?
A technológia másodpercek alatt képes átszűrni a teljes adatbázist és sorba állítani azokat a jelölteket, akik a leginkább megfelelnek egy adott pozíció kompetenciaelvárásainak. Ez nem csupán egy gyorsabb és költséghatékonyabb toborzást jelent a cégek számára, hanem azt is, hogy a jelöltek olyan munkát találhatnak, amelyben valóban kiteljesedhetnek.
A 2020-as koronavírus-járvány okozta globális válság mindannyiunk életét felforgatta, de arra is rámutatott, hogy a sikeres karrierhez rugalmas készségekre, gyakorlati tudásra és önismeretre van szükség. A mesterséges intelligencia pontosan ebben segít: a karrierépítés már nem csupán arról szól, hogy megtaláld a munkát, hanem arról is, hogy közben folyamatosan fejlődj, tanulj és megismerd saját erősségeidet.
Kinek szól?
Eleinte a fiatalok munkakeresésével kezdődött, de mára már egy korosztályfüggetlen megoldássá vált, amely mindenki számára nyitott, aki szeretné tudatosan alakítani a karrierjét. Legyen szó pályakezdőkről, pályaváltókról, vagy akár nyugdíjasokról, a mesterséges intelligencia olyan eszközöket ad a kezedbe, amelyekkel könnyedén eligazodhatsz a munkaerőpiac dzsungelében.
A jövő munkaerőpiaca
„A megtartás lett az új toborzás.” Ez azt jelenti, hogy a munkaerőpiac már nem csak a megfelelő emberek felvételéről szól, hanem arról is, hogy hosszú távon hogyan lehet megtartani és fejleszteni őket.
A nemrégiben elhunyt magyar színházi világ egyik kiemelkedő alakja, az SZFE oktatója, Kálloy Molnár Péter tiszteletére ”Mennyország utca 6.” címmel nemes célt támogató kivételes eseményt rendeznek, amely rendhagyó művészi és közösségi összefogásra épül.
Hamarosan életre kel a fővárosi színházak kulisszák mögötti világa. Március 21-én ismét megnyitják kapuikat a fővárosi színházak a Budapesti Színházak Éjszakáján, amelyhez idén a Színház- és Filmművészeti Egyetem is csatlakozik. A látogatók két helyszínen rendhagyó előadásokkal, nyilvános próbákkal és fiatal alkotók legfrissebb munkáival is találkozhatnak.
Hogyan válik a ló a kaszkadőr legnagyobb szövetségesévé? Lezsák Levente bemutatta a natural horsemanship módszert, amely a ló természetes viselkedésére és ösztöneire építve alakítja ki a bizalmat és az együttműködést.
Wild Mónika, az SZFE Karrieriroda vezetője olyan perspektívát nyitott meg, amely a pályakezdő fiatal alkotók gondolkodásmódját alapvetően változtathatja meg. Nem az volt a kérdés, hogy a hallgatók tehetségesek-e, hanem az: hogyan tudják a nehéz kulturális munkaerőpiacon kreatív és professzionális módon láttatni magukat.
Milyen a művészeti pálya ma Magyarországon? Milyen munkavállalási lehetőségek vannak? Hogy lehet elindítani egy vállalkozást? Milyen módon lehet ösztöndíjat szerezni egy STARTUP elindításához? – többek között ezekre a kérdésekre kaptunk választ az Alkotóműhelyek Hetén.
Tényleg gazember volt III. Richárd vagy csak a Tudor-dinasztia propagandája tette azzá? – erről még ma is vitáznak a történészek. Egy biztos, hogy a hatalomért folytatott küzdelem mindig aktuális téma, így nem csoda, hogy a színházak is szívesen tűzik műsorra Shakespeare királydrámáját. Így tett a Bethlen Téri Színház is, ahol Gloster herceg történetét negyedéves hallgatóink, Horváth Mózes rendezésében és Varga Szabolccsal a főszerepben láthatta a közönség januárban. A bemutatón mi is ott voltunk.
Megkezdte nyilvános vetítéseinek sorozatát a Cickom – Bűvös Bábos Gyermekkor című egész estés dokumentumfilm. A magyar bábművészet és oktatás sokoldalú értékeit bemutató filmben a Színház- és Filmművészeti Egyetem (SZFE) Fabók Mariann vezette, ötödéves bábszínészosztálya is közreműködik.
Megérkeztek a Színház- és Filmművészeti Egyetemre a tavaszi szemeszter Erasmus-hallgatói: a Romániától Észtországig több országból érkező diákok a következő hónapokban a Sinkovits Imre Színházművészeti Intézetének és a Zsigmond Vilmos Mozgóképművészeti Intézetének angol nyelvű kurzusai segítségével kapcsolódnak be az egyetem szakmai munkájába.

